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广州汽车集团股份有限公司汽车工程研究院招聘校园招聘
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时间: 至 2022-12-31 00:00

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招聘会详情

广汽研究院2022校园招聘

广汽研究院 智为你来

【网申地址】pc端:https://gacrnd.zhiye.com/campus

手机端:1670572001391078895.png

【公司简介】

广州汽车集团股份有限公司汽车工程研究院(简称:广汽研究院)成立于2006年7月,是广汽集团的技术管理部门和研发体系枢纽,负责广汽集团新产品、新技术的总体发展规划和重大研发工作,是具有优秀汽车人才、管理、储备、研发、运营的独立科研机构。

经过16年的高速发展,广汽研究院在全球已建立多个研发基地:广州总院、上海前瞻设计工作室、洛杉矶前瞻设计中心、欧洲前瞻设计中心,打造了一支来自15个国家和地区、超4000人的创新人才队伍,其中硕博士占比约43%。总院已具备完善的研发基础和设施,拥有15类实验室、“2大3高”试验基地、1间试制工厂和1条汽车调校专用试验场,总投资达38亿元,总建筑面积约40万平米。

作为国际化的汽车研发机构,广汽研究院拥有国家认定企业技术中心、海外高层次人才创新创业基地、博士后科研工作站、院士工作站、国家级工业设计中心、广东省智能网联汽车创新中心等创新平台,并在2020年被评为 “国家引才引智示范基地(战略科技发展类)”。

广汽研究院始终坚持创新驱动正向开发战略,现已建成广汽跨平台模块化架构(gpma),对广汽自主品牌产品进行总体规划与开发,具备较完整的整车(含常规车&新能源车)和整机开发能力,研发成果在业内得到广泛认可。近五年来,多个自主研发项目分别获得 “国家科学技术奖”、“中国汽车工业科学技术奖”、“中国机械工业科学技术奖”等奖项,在2019年j.d power中国新车质量研究报告中,传祺品牌的新车质量连续七年荣膺中国品牌榜首。

展望未来,广汽研究院将继续坚持“定位高端品质优先 创新驱动”的自主正向发展路径,充分发挥引智基地人才聚集效用、示范效用、产出效用,不断加大引才、引智力度,打造粤港澳大湾区创新人才高地,造就新技术和新产品,高擎广汽自主品牌,保证研发创新事业高质量可持续发展,为中国汽车产业创新发展再立新功。

企业文化】

企业理念:人为本、信为道、创为先

院训:务实、敬业、开放、创新

企业愿景:成为客户信赖、员工幸福、社会期待的世界一流企业,为人类美好移动生活持续创造价值

研发理念:正向开发、整合创新、文化引领

运营方针:尊重人性,崇尚沟通;诚信合作,开放共享;创新驱动,务实高效

【招聘需求】

招聘岗位职位要求
智能驾驶类专业需求计算机、软件工程、通信工程、电子信息工程、网络安全、车辆工程、自动化、测控技术与仪器、电气工程及其自动化、机械设计制造及其自动化、应用数学、模式识别、控制工程等相关专业。

工作方向汽车智能驾驶领域智驾系统、智驾算法软件及域控及感知产品研发相关工作。

职位要求

1.硕士及以上学历,能按时获得学历及学位证书的2023届应届毕业生;2.学习成绩优良(成绩前30%),通过大学英语六级,大学期间无重修、补考记录优先;3.具有良好的在校表现和社会实践经历;4.具有良好的沟通能力和团队协作精神,认真负责、乐观进取。

智能网联类专业需求计算机、软件工程、通信工程、电子信息工程、网络安全、车辆工程、自动化、测控技术与仪器、电气工程及其自动化、机械设计制造及其自动化、应用数学、模式识别、控制工程、工业设计、心理学、设计类学科、电声、声学类等。

工作方向车联网开发、电控开发、汽车电子电器开发等与汽车智能网联技术研发相关工作。

职位要求

1.本科及以上学历,能按时获得学历及学位证书的2023届应届毕业生;2.学习成绩优良(成绩前30%),通过大学英语六级,大学期间无重修、补考记录优先;3.具有良好的在校表现和社会实践经历;4.具有良好的沟通能力和团队协作精神,认真负责、乐观进取。

nvh技术类专业需求车辆工程、声学、机械工程、航天工程、力学、信号处理、电子等相关专业。

工作方向nvh声品质、nvh电声、主动声音控制、路噪性能仿真分析、动力传动系统nvh性能设计等。

职位要求

1.硕士及以上学历,能按时获得学历及学位证书的2023届应届毕业生;2.学习成绩优良(成绩前30%),通过大学英语六级,大学期间无重修、补考记录优先;3.具有良好的在校表现和社会实践经历;4.具有良好的沟通能力和团队协作精神,认真负责、乐观进取。

车身技术类专业需求车辆工程、机械、力学、材料、空气动力学、电子类和自动化类等相关专业。

工作方向开闭件、车身集成、车身附件、车身外饰、车身内饰、车身分析、白车身、汽车工艺及材料开发等。

职位要求

1.本科及以上学历,能按时获得学历及学位证书的2023届应届毕业生;2.学习成绩优良(成绩前30%),通过大学英语六级,大学期间无重修、补考记录优先;3.具有良好的在校表现和社会实践经历;4.具有良好的沟通能力和团队协作精神,认真负责、乐观进取。

底盘技术类专业需求车辆工程、自动化、机电一体化、汽车电控等相关专业。

工作方向制动、传动、转向、悬架、底盘系统集成、车辆动力学等底盘技术相关领域。

职位要求

1.硕士及以上学历,能按时获得学历及学位证书的2023届应届毕业生;2.学习成绩优良(成绩前30%),通过大学英语六级,大学期间无重修、补考记录优先;3.具有良好的在校表现和社会实践经历;4.具有良好的沟通能力和团队协作精神,认真负责、乐观进取。

混动技术类专业需求车辆工程、新能源材料、自动化、电机工程、电气工程自动化、电力拖动、电机电器、机械工程及其自动化、机电一体化、控制自动化等相关专业。

工作方向控制器标定、软件测试、整车调试验证、混动动力系统系统集成、nvh仿真测试、性能仿真、气动力学计算、发动机先进技术开发领域、电机、电机控制器、电池试验/电机试验等。

职位要求

1.硕士及以上学历,能按时获得学历及学位证书的2023届应届毕业生;2.学习成绩优良(成绩前30%),通过大学英语六级,大学期间无重修、补考记录优先;3.具有良好的在校表现和社会实践经历;4.具有良好的沟通能力和团队协作精神,认真负责、乐观进取。

集成安全类专业需求车辆工程、人工智能、控制类、机械设计、自动化、力学等相关专业。

工作方向车辆安全开发、碰撞结构分析等。

职位要求

1.硕士及以上学历,能按时获得学历及学位证书的2023届应届毕业生;2.学习成绩优良(成绩前30%),通过大学英语六级,大学期间无重修、补考记录优先;3.具有良好的在校表现和社会实践经历;4.具有良好的沟通能力和团队协作精神,认真负责、乐观进取。

试验认证类专业需求车辆工程、数理统计、工业设计等相关专业。

工作方向整车性能测试及数据分析、人机及数模评价、耐久试验。

职位要求

1.本科及以上学历,能按时获得学历及学位证书的2023届应届毕业生;2.学习成绩优良(成绩前30%),通过大学英语六级,大学期间无重修、补考记录优先;3.具有良好的在校表现和社会实践经历;4.具有良好的沟通能力和团队协作精神,认真负责、乐观进取。

造型设计类专业需求工业设计、交通工具设计、交互设计、视觉传达设计、设计研究等相关专业。

工作方向外造型设计、内造型设计、色彩、模型设计、视效数字设计、交互设计、造型前瞻设计等。

职位要求

1.本科及以上学历,能按时获得学历及学位证书的2023届应届毕业生;2.学习成绩优良(成绩前30%),通过大学英语六级,大学期间无重修、补考记录优先;3.具有良好的在校表现和社会实践经历;4.具有良好的沟通能力和团队协作精神,认真负责、乐观进取。

整车集成类专业需求车辆工程、流体力学专业、空气动力学专业、热能与动力工程、结构力学、材料等相关专业。

工作方向整车热管理、空气动力学、整车轻量化等。

职位要求

1.硕士及以上学历,能按时获得学历及学位证书的2023届应届毕业生;2.学习成绩优良(成绩前30%),通过大学英语六级,大学期间无重修、补考记录优先;3.具有良好的在校表现和社会实践经历;4.具有良好的沟通能力和团队协作精神,认真负责、乐观进取。

信息数字化类专业需求软件工程、计算机、工业设计、数字化设计、网络安全等相关专业。

工作方向信息与数字化规划、建设以及运营,负责数字化变革、企业架构、数据治理、信息安全、it基础平台建设(高性能计算、云计算、数仓等。

职位要求

1.硕士及以上学历,能按时获得学历及学位证书的2023届应届毕业生;2.学习成绩优良(成绩前30%),通过大学英语六级,大学期间无重修、补考记录优先;3.具有良好的在校表现和社会实践经历;4.具有良好的沟通能力和团队协作精神,认真负责、乐观进取。

欢迎关注【广汽研究院招聘】微信公众号获取更多校招信息!招聘附件:职位(1): 详见招聘简章

职位名称详见招聘简章
需求人数--请选择--工作所在地
外语语种要求月薪(元)职位类别
学历
专业
职位描述

投递流程:

注册今日招聘(https://www.jrzp.com/xiaozhaoView/2392047.shtml),完善个人简历或上传pdf版简历>>选中职位投递>>确认职位或岗位名称>>完成投递,并注意尽量不要多岗投递。

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时间: 至 2022-12-31 00:00

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